Description
Critères
| Durée |
2 jours |
| Prix |
2580€ |
| Prérequis |
Aucun |
| Objectif |
- Définir le concept de la QVT
- Connaître la réglementation et les ressources en matière de QVT
- Analyser sa pratique au regard de l'organisation collective
- Adopter la posture en fvaeur du développement de la QVT dans le collectif de travail
|
| Méthodes pédagogiques |
- Ateliers pratiques à partir de séquences vidéo et d'études de cas
- Mises en situation et analyse réflexive des attitudes facilitatrices
- Apports de méthodes de dynamique collective transposable dans les activités des participants
- Plan d'action personnalisé avec intersession et suivi du consultant - forateur expert
|
| Modalités d'évaluation |
- Evaluation à chaud à la fin de la formation
- Questionnaire d'évaluation de fin de stage
|
Programme de la formation
La notion de qualité de vie au travail
L'implication des acteurs dans la QVT et la promotion auprès des équipes
Inter-sesion avec plan d'action personnalisé et suivi hotline du consultant formateur
Etat des lieux: espaces de discussion du travail
Retour d'expérience : la posture en faveur du développement de la QVT
