Notre site Internet utilise des cookies pour améliorer l'expérience utilisateur et nous vous recommandons d'accepter leur utilisation pour profiter pleinement de votre navigation.
MA-APM-1
Manager une équipe dans une culture de centre de profit
Cette formation s'adresse à toute personne souhaitant renforcer sa posture managériale.
Formation inversée : A partir de situations, chaque stagiaire devra identifier le profil correspondant et sera en capacité de :
Destinataire :
* Champs requis
OU Annuler
Restitution Etudes de cas
Vision Stratégique
Vision Organisationnelle
Vision Ressources humaines
Vision Financière
Apport théorique
Réflexion en plénière sur la raison d’être en tant que manager ?
L’objectif SMART
Les outils de pilotage
Les signes de reconnaissance
La notion de confiance
L’assertivité versus manipulation, passivité ou agressivité
Le D.I.S.C – Rappel des points clés de l’outil et des différents profils
Les composantes des profils
Recherche de son profil, et argumentaire,
Identification de mes facilités et mes difficultés à communiquer,
Qui compose mon équipe ?
Qu’est-ce que je décide de changer ?
Plan d’actions.
Formation inversée : A partir de situations, chaque stagiaire devra identifier le profil correspondant
* Champs obligatoires
ou Annuler