Mieux se connaître pour améliorer sa relation avec les autres

DP-MSE-1

Développer son efficacité professionnelle

Description

I. Principes fondamentaux du leadership personnel et de la confiance collective

  • Lucidité, authenticité, détermination personnelle et implication
  • Développer la confiance dans ses relations

II. Comportements qui améliorent la performance

« Comment j’agis envers les autres, comment les autres agissent envers moi »

  • Connaître les comportements et comprendre ceux des autres
  • Choisir les comportements qui fluidifient la relation

III. Gestion des sentiments et émotions pour améliorer sa relation aux autres 

« Ce que je ressens envers les autres, ce que les autres ressentent à mon égard »

  • Mettre à jour ses sentiments dans les relations
  • Décoder et accepter ceux des autres
  • S’investir dans l’action en tenant compte des ses perceptions

IV. Construction d'un plan d'actions

  • Suivis des axes de progrès
  • Atelier de formalisation
  • Présentation du plan de progrès

Conditions générales

Public concerné Collaborateur ayant une équipe à encadrer
Pré-requis Aucun
Objectifs Développer son leadership et adapter son comportement face aux différentes situations
Durée De 1,5 jours à 4,5 jours
Moyens pédagogiques Mise en situation et vidéo
Evaluation et validation Attestation de participation remise en fin de parcours
Eligible au CPF Non

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